政府為協助非典型就業青年穩定就業，於投資青年就業方案第2期（112年-115年）提出「轉正職」10項措施，經審計部查核發現，部分非典型就業之求職青年未能持續穩定全時就業，經建請行政院督促檢討改善，勞動部已協同相關部會擴大協助非典型就業青年，並針對有意願轉換全時、正式工作者，研訂更細緻化協助措施及適切關鍵績效指標。
審計部指出，政府為協助有意願改做全時工作或正式工作之非典型就業青年轉換正職工作，於投資青年就業方案第2期（112年-115年）提出「轉正職」10項措施，提供非典型就業青年各項就業媒合、職業訓練及就業獎勵等服務，112年度公立就業服務機構推介部分工時工作青年從事全時工作之比率為83.44％，已達方案之預期目標值75％。
然而，審計部於113年10月查核發現，該方案「轉正職」之10項措施，多未針對非典型工作青年提供系統化協助，恐無法有效挖掘潛在有轉正職需求之非典型工作青年，精準依據其就業需求提供協助，112年度公立就業服務機構推介部分工時工作青年從事全時工作之比率雖達83.44％，惟該等青年於112年底仍持續全時工作者僅63.21％，部分非典型就業之求職者未能持續穩定全時就業，相關方案績效指標恐未能反映協助非典型工作者轉正職之真實情況，審計部遂於114年3月建請行政院督促相關部會研謀改善。
審計部表示，經追蹤改善情形，勞動部已協同各部會擴大協助非典型就業青年，並研訂更細緻化之協助措施，包括協助建立職業觀念、認識產業、瞭解職業資訊，並依據青年實際需求，專人提供個別化就業服務等，暨研議更適切之關鍵績效指標，以協助非典型就業青年穩定就業。